与利益相关者对话

与地方和机构层面的利益相关方保持对话是苏伊士取得业务经营绩效的重要先决条件。
问题

战略指南

随着限制性因素的不断增加,资源的可持续管理需要各相关方共同携手合作。只有形成合力,我们才能用更少的资源满足更大的需求。苏伊士 10 年来一直努力通过与利益相关方进行一系列的对话来改善资源管理。

这种对话不仅可以作为集团的战略指南,也是企业管理中必不可少的组成部分。
这一优先关注事宜也包含在了 2012-2016年 可持续发展路线图的第10项承诺中:“与利益相关方合作开发解决方案并进行开放式对话”。 
我们的行动

参与联合计划

苏伊士积极参与联合计划,增进与利益相关方之间的理解和共识,并针对与利益相关方的对话方法专门制定了工作指南。

组织

以与利益相关者共同制定的原则进行志愿对话

苏伊士对话组织方式

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